NOVEMBRE 2004 : il se fait agresser par un multirécidiviste dans le cadre de son travail .
Blessures importantes au visage et au crane et à la main (275 points de sutures), un grave stress post traumatisme dont il se sortira en 2006 avec des séquelles mnésiques et cognitives
21 MARS 2007 : il est déclaré inapte définitivement en urgence dès la première visite de reprise à la médecine du travail.
31 mars :il est licencié pour inaptitude suite à cette agression ,sans reclassement ,sans le moindre respect des règles de droit
La procédure des prud’hommes est sans cesse retardée par son employeur ,une association financée par la DDASS SAVOIE , le DEPARTEMENT DE LA SAVOIE et aujourd’hui cette procédure a été radiée pour des prétextes fallacieux
Dans le même temps ,un dossier est déposé au de FONDS DE GARANTIE DES VICTIMES D’AGRESSION , du fait de l’insolvabilité de son agresseur multirécidiviste.
En dépit des rapports nombreux des psychologues , neuropsychologues , médecins neurologues ,qui certifient qu’en aucun cas il ne pourra reprendre le métier d’éducateur ,que l’expert psychiatre reconnaît un « préjudice certain »à cet éducateur âgé de 56 ans aujourd’hui.
Malgré le fait qu’il soit suivi encore aujourd’hui, pour récupérer de ses capacités intellectuelles et cognitives
Le FONDS DE GARANTIE lui dénie toute reconnaissance de son préjudice professionnel et lui demande de retrouver du travail « avec les capacités qui lui restent !
« Monsieur SARKOZY, très touché par l’épreuve subie par cet éducateur , l’a assuré de sa détermination à ce que l’expérience ,douloureuse ,vécue par lui ne demeure pas vaine »
Le dossier a été transmis à madame RACHIDA DATI « pour qu’elle veille à ce que le parcours de cet éducateur soit étudié et pris en compte dans le cadre de l’élaboration d’un nouveau plan aux victimes »
Nous demandons simplement que les droits de cet éducateur soit respectés pour que les victimes ne soient pas rejetés par la société et que les financeurs de cette association ,l’ETAT ,le DEPARTEMENT fassent pression pour le dédommager du non respect du droit du travail
Pour faire valoir ses droits cet ancien éducateur est en grève de la faim
Agressé, licencié, exclu
Cette logique ne doit pas être celle ci.
